委托代理理论在国有企业的拓展:从单边道德风险到三边道德风险

被引:10
作者
王垒
刘新民
丁黎黎
机构
[1] 山东科技大学经济管理学院
关键词
委托代理; 异质股东; 道德风险; 激励合同; 国有企业;
D O I
10.13902/j.cnki.syyj.2015.12.004
中图分类号
F276.1 [国有企业经济];
学科分类号
1202 ; 120202 ;
摘要
国有企业异质性股东的存在导致其面临更加复杂的产权关系。本文从委托代理关系中参与人的风险规避视角出发,试图厘清委托代理理论从单边道德风险模型到双边道德风险模型的演进脉络,并提出国有企业异质性委托情境下的包括政府股东、社会股东与国企高管在内的三边道德风险理论框架,以期为三边道德风险模型的拓展提供理论基础。
引用
收藏
页码:18 / 23
页数:6
相关论文
共 22 条
[1]   公平偏好下的多任务目标与国企高管薪酬激励 [J].
晏艳阳 ;
金鹏 .
中国管理科学, 2014, 22 (07) :82-93
[2]   动态多任务双边道德风险契约研究 [J].
温新刚 ;
刘新民 ;
丁黎黎 ;
秦岚 .
运筹与管理, 2012, 21 (03) :212-219
[3]   国有企业双重效率损失研究 [J].
吴延兵 .
经济研究, 2012, 47 (03) :15-27
[4]   基于互惠偏好的多主体参与项目团队合作行为 [J].
韩姣杰 ;
周国华 ;
李延来 ;
蔡屹 .
系统管理学报, 2012, 21 (01) :111-119
[5]   基于“不公厌恶”与“风险厌恶”的经理人持股激励契约 [J].
孙自愿 ;
黄元元 ;
董晶晶 .
中国管理科学, 2011, 19 (06) :177-184
[6]   股权激励下双重声誉的国企经营者博弈合同分析 [J].
孔峰 ;
宋国平 .
商业研究, 2011, (08) :112-117
[7]   我国不同所有制工业企业的资本配置效率比较研究 [J].
吕品 ;
王大俊 .
产经评论, 2011, (04) :40-48
[8]   基于公平偏好理论的激励机制与代理成本分析 [J].
袁茂 ;
雷勇 ;
蒲勇健 .
管理工程学报, 2011, 25 (02) :82-86
[9]   监管、多重代理与商业银行治理的最优激励契约设计 [J].
蒋海 ;
朱滔 ;
李东辉 .
经济研究, 2010, 45 (04) :40-53
[10]   基于过度自信的双边道德风险规避问题 [J].
刘新民 ;
温新刚 ;
吴士健 .
上海交通大学学报, 2010, 44 (03) :373-377