基于因子分析钢铁行业上市公司绩效评价

被引：7

作者：

李丽

楚湘华

机构：

[1] 深圳大学管理学院

来源：

关键词：

钢铁行业; 上市公司; 因子分析; 绩效评价;

D O I：

暂无

中图分类号：

F426.31 []; F224 [经济数学方法];

学科分类号：

020205 ; 0202 ; 0701 ; 070104 ;

摘要：

选取中国钢铁行业上市公司2006年度报告中具有代表性的12个财务指标,包括正向指标和适度性指标,建立隶属函数,将适度指标转化为正向指标进行因子分析.根据因子得分状况,综合评价企业绩效,多角度分析企业发展特点,为决策者提供依据.

引用

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