高管股权激励、技术创新与企业全要素生产率——基于制造业企业的实证分析

被引：28

作者：

盛明泉

蒋世战

机构：

[1] 安徽财经大学会计学院

来源：

贵州财经大学学报 | 2019年 / 02期

关键词：

高管股权激励; 全要素生产率; 技术创新; 制造业企业;

D O I：

暂无

中图分类号：

F832.51 []; F425 [工业企业组织和经营管理]; F272.92 [人事管理]; F273.1 [企业技术管理];

学科分类号：

1201 ; 020204 ; 020205 ; 0202 ; 1202 ; 120202 ;

摘要：

以2007—2016年中国A股制造业上市公司为样本,采用OP方法测量企业全要素生产率,检验高管股权激励与企业全要素生产率之间的关系。研究发现,高管股权激励影响企业全要素生产率的传导路径上技术创新存在中介效应。在股权激励有效期越长、非国有的上市公司中,高管股权激励对企业全要素生产率的正向影响更明显。

引用

页码：70 / 76

页数：7

共 15 条

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