高管学术背景、市场化进程与企业创新投入

被引：24

作者：

何旭 ^{[1
,2
]}

马如飞 ^{[1
]}

机构：

[1] 澳门科技大学商学院

[2] 广东金融学院金融与投资学院

来源：

云南财经大学学报 | 2020年 / 36卷 / 10期

关键词：

学术背景; 创新投入; 市场化进程; 职位特征;

D O I：

10.16537/j.cnki.jynufe.000637

中图分类号：

F832.51 []; F272.91 [企业领导]; F273.1 [企业技术管理];

学科分类号：

1201 ; 020204 ; 1202 ; 120202 ;

摘要：

以中国2009—2018年中小板上市公司为样本,实证分析高管学术背景对企业创新投入的影响,并探讨高管学术背景对企业创新投入的影响是否会受到地区市场化进程的制约。研究结果表明:高管具有学术背景以及高管学术背景的比例能够显著推动企业创新投入;在市场化进程越低的地区,高管学术背景对创新投入的推动效应越明显。拓展研究发现:在市场化进程越低的地区,相比于一般职位的高管,CEO的学术背景对创新投入的推动力更强。研究结论既印证了学术型社会资本作为一种非制度性资源在企业创新中发挥着重要作用,又体现了高阶梯队理论与社会资本理论的交叉融合。为政府继续深化市场化进程和实施创新驱动发展战略提供了微观经验支持。

引用

页码：88 / 100

页数：13

共 26 条

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