CEO交流是否促进了企业的全要素生产率提升?

被引：3

作者：

赵建春 ^{[1
]}

许家云 ^{[2
]}

毛其淋 ^{[3
]}

机构：

[1] 华北电力大学思想政治理论课教学部

[2] 南开大学国际经济与贸易系

[3] 南开大学国际经济研究所、跨国公司研究中心

来源：

世界经济文汇 | 2015年 / 04期

基金：

中央高校基本科研业务费专项资金资助;

关键词：

CEO交流; 上市公司; 全要素生产率; 双重差分模型;

D O I：

暂无

中图分类号：

F272.91 [企业领导];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

CEO在不同企业之间的交流是否能促进企业的全要素生产率提升?其作用机制如何?目前国内还尚未有文献专门对此进行研究。本文基于2000—2007年《中国工业企业数据库》和《中国上市公司治理结构研究数据库》的匹配样本,采用双重差分模型系统地评估CEO交流对流入企业全要素生产率的影响。结果表明:(1)CEO交流显著地提高了流入企业的全要素生产率,并且这种正向的"生产率溢出"效应在样本期内具有持续性而且是逐年递增的;(2)CEO交流对企业生产率的影响,因CEO是否具有海外留学及工作经历、性别差异、学历差异以及企业所有制的不同而具有显著的异质性;(3)进一步的机制分析表明,CEO交流通过企业出口拉动效应和新产品创新效应对流入企业的生产率提升产生了积极影响。本文从微观层面证实了中国上市公司CEO交流确实具有显著的"生产率溢出"效应,这意味着鼓励和促进CEO在企业之间的交流对于提升企业生产效率意义重大。

引用

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[1] 中国制造业企业的进入退出与生产率动态演化 [J].