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人才贡献率——我国人才理论与实践的重要创新
被引：6
作者：
桂昭明
机构：
[1] 武汉工程大学人才资源开发研究所
来源：
关键词：
经济增长贡献率;
核心指标;
资源;
人才贡献率;
人力资本贡献率;
创新;
D O I：
暂无
中图分类号：
C964.2 [];
学科分类号：
120202 ;
1204 ;
摘要：
<正>新时期人才工作的新实践催生"人才贡献率"科学发展以人为本,人才发展以用为本。用好用活人才,提高人才效能,充分发挥各类人才的作用,是人才工作的根本任务。作为人才理论工作者,长期以来一直在探求为什么"人才资源是第一资源"?人才发展通过什么样的作用机制来
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