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人才引进看德国
被引：5
|作者：
刘渤
机构：
[1] 中国科技馆办公室
来源：
关键词：
德国;
高级人才;
奖学金;
奖金;
美国份地法;
国际公法;
移民法;
德国高校;
人才管理部门;
人才管理;
人才引进;
D O I：
暂无
中图分类号：
G325.16 [];
学科分类号：
摘要：
<正>为了在全世界范围内网罗优秀人才与投资者,加强全球化时代的自身竞争力,德国近几年来相继出台了一系列政策,不遗余力吸引人才。当下,为了达到吸引人才的目的,各国政府都不遗余力地为人才流入提供各种便利和优待。从各项"计划"到各种"学者",人才引进的名目日渐繁多。但归根结底,一切都源于国家飞速发展下全球化竞争所带来人才匮乏。随着国家人口老化,德国专业技术人才日益短缺。20世纪末,德国就因就业条件呆板、人才管理体制僵化等原因,导致高级人才外流
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