我国博士招生“申请—考核制”的公平性制度设计

被引：25

作者：

张宇迪 ^{[1
]}

贾晓明 ^{[1
]}

王战军 ^{[2
]}

机构：

[1] 北京理工大学人文与社会科学学院

[2] 北京理工大学学位与研究生教育研究中心

来源：

学位与研究生教育 | 2016年 / 03期

关键词：

博士招生; 申请—考核制; 公平性;

D O I：

10.16750/j.adge.2016.03.010

中图分类号：

G643 [研究生教育];

学科分类号：

040106 ;

摘要：

针对博士招生"申请—考核制"在实施过程中面临的公平性困境,设计出一套促进博士招生公平的制度,即准入制度:基于院系所的博士生招生积分制;匹配制度:同行专家外审+导师审核+招生委员会面试三级考核制;保障制度:博士生质量的监测评估制和导师负责制。认为招生单位应以基于院系所的积分制为准入前提、以三级考核匹配制为重点、以博士生质量监测评估和导师负责制为保障,促进博士生招生工作的健康发展。

引用

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页数：4

共 8 条

[1] 监测评估:高等教育评估发展的新图景 [J].