应用托达罗人口流动模型对我国智力外流的经济分析

被引:2
作者
张本飞 [1 ,2 ]
机构
[1] 华中科技大学经济学院
[2] 乐山师范学院
关键词
外在的智力外流; 内在的智力外流; 托达罗模型;
D O I
10.19374/j.cnki.14-1145/f.2010.06.010
中图分类号
F249.2 [中国];
学科分类号
020207 ; 1202 ; 120202 ; 020106 ;
摘要
改革开放的30年来,我国各类出国留学生总数达一百万人以上,但是回国率却不足三成。这种智力外流现象可以用托达罗人口流动模型来进行解释,智力外流的人数是人才流动的预期净收益差异的函数,而在计算这种预期净收益差异时,除了考虑国内外工资收入的差异外,还必须考虑就业概率、人才迁移的直接成本和心理成本。
引用
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共 2 条
[1]   变革中的就业环境与中国大学生就业 [J].
曾湘泉 .
经济研究, 2004, (06) :87-95
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发展经济学概论[M]. 中国物资出版社 , 刘占军主编, 1992