技术创新网络中核心企业对创新绩效影响:沟通和信任的中介作用研究

被引：28
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作者：
汪秀婷
杜海波
江澄
张沥之
机构：
[1] 武汉理工大学管理学院
来源：
科学学与科学技术管理 | 2012年 / 33卷 / 12期
关键词：
创新网络; 核心企业; 信任; 沟通; 创新绩效;
D O I：
暂无
中图分类号：
F273.1 [企业技术管理]; F224 [经济数学方法];
学科分类号：
0701 ; 070104 ;
摘要：
技术创新网络中,核心企业自主创新能力提升的过程就是创新网络绩效提升的过程。提出核心企业、沟通和信任对网络创新绩效的影响机理模型。通过实证研究,结果表明,核心企业对创新网络绩效有显著正向影响,组织间信任和沟通对核心企业与创新网络绩效间起部分中介作用,以及组织间信任在组织沟通与创新网络绩效间起完全的中介作用。
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