构建适应浙江先进制造业的高技能人才培养模式

缺乏大量生产一线的应用型高技能人才日渐成为制约浙江省先进制造业的发展的瓶颈问题。从浙江省目前先进制造业人才的现状出发,从高技能人才开发的人才培养模式着手,在分析定单式培养的基础上提出高职积极参与构建融合区域经济、校企合作的高技能人才的有效培养模式,从而有效解决高技能人才培养的关键环节。