社会保障综合评价指标体系和评价方法研究

被引：25

作者：

张立光

邱长溶

机构：

[1] 西安交通大学,西安交通大学西安,西安

来源：

管理评论 | 2003年 / 02期

关键词：

综合评价指标体系; 因子得分; 综合得分; 权重; 子目标; 社会优抚; 社会保险; 社会福利制度; 社会保障管理;

D O I：

10.14120/j.cnki.cn11-5057/f.2003.02.003

中图分类号：

C913.7 [社会福利、社会救济、社会保障];

学科分类号：

1204 ; 120404 ;

摘要：

本文建立了我国社会保障的综合评价指标体系,包括五个层次和四级子系统,内容涉及社会保险、社会救济、社会优抚和社会福利四个子目标。在分析主观评价和客观评价方法的基础上,提出了应用因子分析模糊综合评价方法,对我国部分省市社会福利建设状况作了评价,得出了经济持续发展是建立与完善社会福利制度的必要条件的结论。

引用

页码：13 / 16+58 +58-63

页数：6

共 6 条

[1] 企业信贷能力的因子分析模糊综合评价 [J].