共 1 条
- [1] 劳动关系[M]. 中国人民大学出版社 , 程延园主编, 2002
人力资本投资与劳动关系和谐
被引：5
|作者：
米欣
[1
]
马跃如
[2
]
机构：
[1] 不详
[2] 湖南工学院
[3] 不详
[4] 中南大学
[5] 不详
来源：
关键词：
人力资本;
权益;
劳动关系;
D O I：
10.16059/j.cnki.cn43-1008/c.2009.05.065
中图分类号：
F246 [劳动关系];
学科分类号：
摘要：
构建和谐劳动关系的基础是充分考虑利益相关者的利益。培训是企业人力资本投资的重要形式。但人力资本与其载体不可分离,具有"流动性"特征,企业人力资本投资收益可能随员工的流失而无法实现。劳动立法应充分考虑知识经济时代劳动关系的特点。
引用
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