工作场所偏离行为的研究发展回顾及展望

被引：11

作者：

张燕 ^{[1
]}

陈维政 ^{[2
]}

机构：

[1] 四川师范大学旅游学院

[2] 四川大学工商管理学院

来源：

管理评论 | 2011年 / 23卷 / 06期

关键词：

工作场所偏离行为; 反生产性工作行为; 工作场所侵犯行为;

D O I：

10.14120/j.cnki.cn11-5057/f.2011.06.015

中图分类号：

F272 [企业计划与经营决策];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

工作场所偏离行为是企业普遍存在的亟待解决的问题,但国内的学术界对此议题的研究相对匮乏。该文献整理了工作场所偏离行为研究的发展的三个阶段:早期零散研究阶段、起步阶段和发展阶段,借以加深学术界对这一组织行为学新兴的研究议题的理解和重视。

引用

页码：81 / 87

页数：7

共 7 条

[1] 员工工作场所偏离行为的形成原因和控制策略 [J].

张燕 ;

陈维政 .

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刘善仕 .

华南师范大学学报(社会科学版), 2004, (06) :135-138

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